Action Collective - Management de la performance par la Qualité de Vie au Travail

  • Actu EA
  • Par  Sandy ARGOUD

ACTION COLLECTIVE : MANAGEMENT DE LA PERFORMANCE PAR LA QUALITÉ DE VIE AU TRAVAIL

Intégrer un mode de management innovant et adapté aux PME pour faire de votre gestion des ressources humaines l’un des meilleurs atouts de votre compétitivité

En réponse aux défis économiques actuels, la gestion des ressources humaines, le management et l’organisation du travail dans les entreprises sont désormais des paramètres prioritaires pour conserver sa performance et renforcer sa création de valeur. Une nouvelle approche décloisonnée, transversale et globale, porteuse de sens, devient nécessaire au sein des PME.
Inscrite dans la stratégie globale de l’entreprise et respectant les fondamentaux de la GRH, l’approche Qualité de Vie au Travail a pour vocation d’anticiper les risques et de favoriser la réactivité de l’entreprise en s’appuyant sur l’engagement de tous, le management participatif et la qualité des relations au travail.
ÉA ECO-ENTREPRISES, en collaboration avec ACT MEDITERRANEE (RESEAU ANACT), propose à ses adhérents une action collective pour leur permettre de s’engager dans cette véritable innovation sociale adaptée aux PME. Cet accompagnement aura pour vocation de favoriser l’acquisition de nouvelles méthodes opérationnelles, d’adapter le mode de management et les outils de GRH à la spécificité de l’entreprise, au travers de temps collectifs et individuels.

Cette action permettra d’aborder les thématiques suivantes :

  • stratégie de l’entreprise déclinée à travers la gestion des compétences, le développement professionnel et l’intelligence collective ;
  • santé/sécurité comme un acte de management et de performance des individus et des équipes ;
  • compatibilité entre éthique et besoins de l’entreprise pour faire de la diversité un atout économique ; 
  • de réaliser un diagnostic puis définir et accompagner la mise en œuvre d’un plan d’actions au regard des enjeux particuliers de chaque entreprise participante

Programme d’accompagnement : 3,5 jours en collectif + 4,5 jours d’accompagnement individuel.Durée : 6 mois
Début de l’action : février 2015
Tarif de l’inscription : gratuit pour les éco-entreprises de PACA (sous réserve d’adhésion à Éa éco-entreprises).

Inscription et information: 
Valérie El Merini
Tél : 04.42.97.10.15
Valerie.elmerini@ea-ecoentreprises.com